李强
演讲人
北京赞伯营销管理咨询公司董事长
李强，亚洲著名员工培训专家，2005年中国十大超级培训师，中国经营报专家顾问团高级顾问，《中国工商》杂志副总编，中国国际营销节副秘书长，著名营销策划专家，中国顶尖企业培训导师、享有“中国启智训练第一人”之美誉，湖南益阳地区经济发展战略总顾问，中国奥康集团高级顾问，北京巨思特营销策划有限责任公司董事长，深圳特锐思企业形象策划有限公司董事长。
2012326135451468.jpeg
员工遭受挫折后，其自我补偿中的消极取向虽然主要是针对使他产生挫折的具体管理举措而来，但是其获得的补偿往往是以企业的损失为代价。因此，从企业发展的整体利益考虑，绝不能把这种自我补偿简单的视为个人之间的恩怨，必须把正确处理职工挫折纳入 企业法人治理、 企业文化建设的统筹规划，为形成和加强和谐企业的氛围。
职场26项修炼（三）
CLFBUVB0307135502070.jpg
CLFBUVB0307135502070.flv
288
350
81614/info.html
error.html
http://gffgaf75067c2e8a043a7h9xwbb5knwkp06b5o.fbyb.hbpu.cwkeji.cn/adksvod/PublicFolder/Player
http://gffga05319f78c7994b03h9xwbb5knwkp06b5o.fbyb.hbpu.cwkeji.cn/flvServer.aspx